— Вы работаете в белорусско-шведском социальном проекте.
Расскажите подробнее о нем.
— Действительно, я занят в проекте по созданию устойчивой и
самодостаточной системы вовлечения мужчин в жизнь детей и семьи. От белорусской
стороны его реализует Республиканское благотворительное общественное объединение
«Клуб Львов», от шведской — общественное объединение «Мужчины за гендерное
равенство». Проект поддерживает Комитет по труду и социальной защите Минского
горисполкома, методическую поддержку оказывает Минский городской центр
социального обслуживания семьи и детей.
Цель проекта — подготовить модераторов, которые бы в
дальнейшем создавали и вели группы для молодых отцов. Мы хотим помочь мужчинам,
которые ждут первенцев, адаптироваться к появлению детей, ведь как только в
семье рождается ребёнок, у родителей появляются дополнительные обязанности,
где-то даже меняются роли, и в результате этого могут возникать трудности.
— Речь на занятиях для молодых отцов идёт только о том, как
воспитывать детей?
— В основном. Тематика курсов процентов на девяносто
посвящена тому, каким образом молодому мужчине выстраивать отношения со своими
детьми, быть не только родителем, но и становиться им настоящим отцом, активно
участвовать в их жизни и так далее.
Кроме того, мы обсуждаем, на каких принципах должно
строиться равноправное общение мужчин и женщин, помогаем осознать, каким
образом можно выстраивать равноправные, уважительные отношения с супругой.
— Эти курсы можно посещать только в Минске?
— Мы готовим модераторов (это волонтёрская работа), а они
сами уже в дальнейшем набирают свои папа-группы. Они могут находиться в любом
регионе.
— Насколько развиты такие проекты в самой Швеции?
— Шведы начали вести такую работу гораздо раньше, она
показывает достаточно хорошие результаты и практически не требует отдельного
финансирования.
Как только мы узнали о таких проектах в Швеции, решили
попробовать создать нечто подобное и у себя, нам показалось это интересным.
Шведы оказались готовы поделиться своим опытом.
На самом деле, в таких подходах нет ничего нового. Те же
традиционные патриархальные установки говорят об ответственности отца. Мы
говорим о том, чтобы отец не просто обеспечивал семью и был её главой (хоть эти
обязанности никто и не снимает), но и был полноправным партнёром, другом своих
детей. То есть осуществлял не только властные полномочия и обязанности по
материальному снабжению, но был близким членом семьи для каждого, в первую
очередь для ребёнка.
— То есть в Швеции такой образ отца — привычная вещь, а у
нас дети видят его лежащим на диване и только по вечерам?
— Вы очень точно описали то, с чем мы работаем, — «вернуть»
отца в семью. Не на диван с бутылкой пива, а в реальную семейную жизнь. Ведь не
только мама несёт обязанность и ответственность за воспитание детей. В
противном случае получается, что детей воспитывает однополая семья — мама и
бабушка. Ещё и воспитательница в детском саду, и учителя, как правило, все
женщины.
Шведы проходили этот путь в своё время, и им это нелегко
давалось. И само общество было настроено патриархально. Они только в начале
1980-х приняли закон о запрете физического наказания в отношении детей. Не
знаю, дойдёт ли у нас до этого и когда.
— Подобные предложения звучат и в Беларуси.
— Да, мы тоже подключаемся к этим процессам. В современной
жизни, когда нам доступна любая информация, мы не можем игнорировать некоторые
вещи. Мы видим, что какие-то нововведения где-то себя очень хорошо показывают,
помогают улучшить климат в обществе, стать семьям более прочными, предупреждать
ранние разводы, когда молодые люди сталкиваются с первыми трудностями.
Все эти амбициозные задачи мы и призваны решать, в том числе
благодаря этому проекту.
— А в целом каковы у вас впечатления от работы со шведами? У
них же другой менталитет, другие взгляды на жизнь.
— Если говорить в общем (я больше десяти лет тесно общаюсь с
ними), возможно, где-то и есть ментальная разница. Они внутренне всё-таки более
свободны, у них больше прав в том, чтобы строить свою собственную жизнь.
Например, у них очень сильно развито местное самоуправление.
Мне кажется, этому мы могли бы у них поучиться. Кроме того, они привержены
заботе об экологии, любят маленькие и милые семейные праздники наподобие Дня
булочек с корицей.
— Как традиции мы можем перенять у них?
— Знаете, у нас много своего. Каждая нация самобытна. С теми
же шведами у нас идёт взаимный обмен своими традициями или увлечениями, это
видно даже по нашему проекту, ведь мы много общаемся с ними. Мы не импортируем
сюда какие-то чуждые идеи, а ведём взаимообмен. Мне кажется, это очень ценно.
Допустим, по совместному проекту мы добились достаточно
серьёзного вовлечения мужчин. Много молодых отцов прошло через наши
папа-группы. Это направление активно поддерживается и местными властями, потому
что показывает хорошие результаты. Количество подготовленных модераторов за
последние два года у нас достаточно серьёзное, здесь мы выходим вровень со
шведами. То есть у нас эта идея была активно подхвачена. Причём если шведы
имеют возможность поощрять своих модераторов за работу, стимулировать их материально,
то у нас это вообще волонтёрская деятельность.